Desarrollo de habilidades directivas
DESCRIPCIÓN DEL PROGRAMA
La capacidad de mejorar el rendimiento de un equipo de trabajo se ha convertido en una competencia indispensable para personas que buscan desenvolverse en roles de liderazgo. Tomando en cuenta esta necesidad se ha diseñado este programa para brindar a los participantes conocimientos y herramientas especializadas que en conjunto con la guía de un experto les permitan incrementar el rendimiento de sus colaboradores.
OBJETIVOS DEL PROGRAMA
- Ayudar a los participantes a desarrollar sus habilidades blandas para el manejo de personas.
- Brindar a las participantes herramientas para ayudar a sus colaboradores a alcanzar su máximo potencial.
- Brindar a los participantes herramientas de coaching que les permitirán desarrollar equipos más productivos.
NUESTROS BENEFICIOS
Soporte académico de inicio a fin
Material académico
Clases en VIVO
Docentes altamente calificados
Grabación de clases
Certificados al culminar nuestros programas
Descuento exclusivo a ex alumnos
ESTRUCTURA CURRICULAR
- Manejo de la retroalimentación jefe-colaborador.
- Pautas de comunicación claras:
Sistémica
Pertinente
Llena de confianza.
- Modelo CONFÍA
- Transición pormenorizada y fortalecida
- Dinámica de las
- Habilidades Blandas
- Conocerlas
- Desarrollarlas
- Fortalecerlas
- Inteligencia Emocional
- Coaching para trabajo de equipo
- Feedback para trabajo de equipo
- Empoderamiento para trabajo de equipo
NECESITO MÁS INFORMACIÓN
CERTIFICACIÓN DEL PROGRAMA
“Especialista en Desarrollo de Habilidades Directivas” a nombre de Ideas Campus
ESPECIALISTA A CARGO
DOCENTE COACH JAVIER MANUEL RIVERA MARTÍNEZ
Ingeniero Químico titulado por la Universidad Nacional de San Agustín. Premio Nacional de Ingeniería 1999. Negociador y Conciliador Extrajudicial por la PUCP (2000). Investigador en temas de Responsabilidad Social Corporativa con estudios en GRI, BID, FOMIN y OEA y artículos publicados en revistas especializadas. Especialista en Administración de Empresas (2003) y Gerencia de Proyectos (2008) por la Universidad Católica San Pablo con segunda especialidad en proyectos PMI (Project Management Institute – 2009). Becario de la Fundación Alemana Friedrich Naumann para estudios de Economía y Globalización en la Theodor Heuss Akademie en Gummerbach, Alemania (2001). Estudios de MBA Internacional en Centrum Católica de la PUCP. Coach Internacional certificado por International Coaching Comnunity (ICC) de Londres con especialización en Coaching Ontológico y Empresarial por la PUCP. Master Coach de todas las promociones de coaches de Arequipa certificados por la ICC. Miembro de la Asociación Peruana de Coaching (APCO)
